Plan égalité de genre

Ce plan est mis en place afin de développer une stratégie cohérente pour avancer vers plus d'égalité des chances avec un rôle conscient et clair pour chaque membre de notre institution. 

La particularité des liens entre stéréotypes de genre et inégalités est le fait de se situer aux niveaux individuel, organisationnel, national mais également institutionnel. Ce plan propose donc des actions portant sur huit axes. La HECh valorise les différences et considère que la variété des comportements, des personnalités et des modes de travail constituent une richesse pour l'institution. L'accueil de l'identité doit donc se faire sans avoir besoin de se plier à un modèle pour être accepté et intégré dans l'institution. 

La finalité de ce plan pour l'égalité de genres à la Haute Ecole Charlemagne est l'amélioration de la qualité de vie de chacun.e, qu'ils.elles soient étudiant.es, enseigant.es, personnels administratif ou ouvrier.